“Estad firmes en la fe” (1 Corintios 16:13)

Estimo todas las cosas como pérdida por la excelencia del conocimiento de Cristo Jesús, mi Señor… Una cosa hago: olvidando ciertamente lo que queda atrás, y extendiéndome a lo que está delante, prosigo a la meta. Filipenses 3:8-14

Abraham envió un siervo suyo a su país a buscar una esposa para su hijo Isaac. Dios permitió que encontrase a la joven que correspondía a los deseos de su señor. ¿Aceptaría Rebeca dejar a su familia y su país para irse con un desconocido? Su hermano y su madre le preguntaron: “¿Irás tú con este varón?”, y ella respondió: “Sí, iré” (Génesis 24:58). Ella no conocía ni a su futuro esposo ni el lejano país adonde iría. Rebeca simplemente creyó lo que aquel mensajero le decía. Su decisión fue dictada por su fe.

Muchos siglos después Rut, una joven viuda sin recursos, dejó todo, familia y país, para seguir a su suegra, que quería volver junto a ese Dios del cual se había alejado. Y cuando ésta quiso persuadirla de que no la siguiese, Rut le respondió: “A dondequiera que tú fueres, iré yo… tu Dios será mi Dios” (Rut 1:16).

Ester arriesgó su vida para pedir al monarca persa la liberación de su pueblo. Después de dudar un poco, lo cual comprendemos bien, mandó decir a Mardoqueo: “Entraré a ver al rey… y si perezco, que perezca” (Ester 4:16).Abraham, Moisés (Hebreos 11:8, 24) y Daniel (Daniel 1:8), llamados también a tomar una decisión difícil, no temieron seguir en el camino de la fe. Ante tan gran nube de testigos, “corramos con paciencia la carrera que tenemos por delante, puestos los ojos en Jesús, el autor y consumador de la fe” (Hebreos 12:1-2).

© Editorial La Buena Semilla, 1166 PERROY (Suiza)

http://labuenasemilla.net calendarios@labuenasemilla.net
http://ediciones-biblicas.ch

-----------------------------------------------------------------------------

¡Cuidado con lo que pones en tu CV!

A la hora de escribir tu carta de presentación evitá caer en los errores más comunes. No metas la pata.

Evita los 10 errores más comunes al escribir tu currículum
De Peter Vogt, Asesor de Carrera en Monster
Es extremadamente fácil cometer errores en tu currículum y excepcionalmente difícil reparar el daño una vez que un reclutador lo recibe. Por lo tanto la prevención es crítica, especialmente si nunca has escrito un currículum antes. Estos son los errores más comunes y cómo puedes evitarlos.
1. Errores de dedazo y de ortografía

Tu currículum tiene que tener ortografía y gramática perfecta. Si no, los reclutadores leerán entre líneas y llegarán a conclusiones no muy halagadoras, tal como “esta persona no sabe ni escribir”, o “a esta persona ni le importa”
2. Falta de datos específicos

Los reclutadores necesitan entender qué has hecho y cuáles son tus logros. Por ejemplo:

• Trabajé con otros empleados en un restaurante.

• Recluté, contraté, y supervisé a más de 20 empleados en un restaurante con ventas de $20 millones al año.

Ambos párrafos se pueden referir a la misma persona, pero claramente los detalles y datos específicos del segundo párrafo llamará más la atención de un reclutador.
3. Tratar de usar una sola versión de currículum

Si intentas usar una sola versión de tu currículum para enviar a todas las empresas, es casi seguro que los reclutadores lo tirarán a la basura. Las empresas quieren que escribas un currículum específicamente hecho para ellas. Esperan ver claramente cómo y por qué encajarías perfectamente en la organización.
4. Enfatizar obligaciones en lugar de logros
Es fácil cometer la equivocación de simplemente listar obligaciones de puestos en tu currículum. Por ejemplo:
• Participación en reuniones de equipo y tomé minutas
• Dar clases de inglés
• Actualización del sistema de archivos de la empresa
A las empresas, sin embargo, no les interesa mucho qué hiciste, sino cuáles fueron tus logros en tales actividades. Están buscando cosas como lo siguiente:
• Utilicé una laptop para apuntar las minutas de las juntas semanales y las organicé en MS Word en forma estructurada, como referencia futura
• Desarrollé actividades prácticas para enseñar a leer y escribir en Inglés a niños de 5 años

• Reorganicé el sistema de archivos de la empresa, la cual tenía 10 años sin actualizarse, y la hice accesible a los integrantes del departamento
5. Hacer el currículum demasiado largo o demasiado corto

A pesar de lo que se dice, realmente no hay reglas en cuestión de la longitud de un currículum, simplemente porque como seres humanos, tenemos diferentes preferencias y expectativas en esa cuestión.
Esto no implica que debas de empezar a enviar currículums de cinco páginas, obviamente. Por regla general trata de limitarte a dos páginas, pero si con una es suficiente, no hay problema. Por otro lado, no cortes artificialmente tu currículum a una página si sientes que necesitas más espacio.
6. Un mal objetivo

Los reclutadores ciertamente leen la parte del “objetivo” en tu currículum, pero generalmente tienen que leer objetivos totalmente vagos como “Objetivo: obtener un puesto que me permita crecer profesionalmente.” Dale al reclutador algo específico, y aún más importante, algo que se enfoque en las necesidades de la empresa, así como en tus necesidades. Por ejemplo: “Objetivo: obtener un puesto en el área de marketing que me permita contribuir con mis habilidades y experiencia en la recaudación de fondos para organizaciones de beneficencia”.
7. Falta de verbos de acción

Evita utilizar frases tomo “a cargo de”, por ejemplo “Estuve a cargo de atención a clientes.” En lugar de esto, usa verbos de acción: “Mi función fue resolver las preguntas de los usuarios como líder del equipo de atención a clientes el cual atendía a 4,000 usuarios”.
8. No incluir información importante

Tal vez te veas tentado a no incluir en tu currículum los trabajos que tuviste como estudiante, por ejemplo. Pero muchas veces las habilidades obtenidas en este tipo de trabajo pueden ser importantes desde el punto de vista del reclutador; cosas como ética de trabajo, administración de tiempo, etc.
9. Visualmente elaborado

Si tu currículum tiene una alta densidad de texto y usa muchas fuentes distintas, le dará un dolor de cabeza al reclutador nomás de leerlo. Enséñales tu currículum a varias personas antes de enviarlo. ¿Lo encuentran visualmente atractivo? Si lastima la vista, corrígelo.
10. Datos de contacto erróneos

En una ocasión trabajé con un estudiante cuyo currículum parecía muy sólido, pero no estaba obteniendo respuesta de los reclutadores. Entonces un día le pregunté en broma si el teléfono incluido en su currículum estaba bien. No lo estaba. Una vez que lo cambió, comenzó a recibir las llamadas telefónicas de los reclutadores. Moraleja: checa y checa de nuevo hasta el último detalle lo antes posible.

Fuente: Monster yahoo
--------------------------------------------------------------------------

OTRAS NOTICIAS CRISTIANAS:

Rob Bell del pastorado al drama con el productor de "Perdidos"
Tal y como lo anunciásemos la semana pasada Rob Bell dejará el pastorado de la iglesia Mars Hill Bible Church con el fin de dedicarse a un nuevo proyecto que le permitirá "dedicar toda su energía a compartir el mensaje del amor de Dios con un público más amplio."
Para leer la noticia completa ir al link

Tensión mundial por la condena a muerte del pastor iraní
Las autoridades iraníes están bajo presión por la demanda mundial para que se libere al pastor cristiano Yousef Nadarkhani quien se ha negado a renunciar su fe en Jesucristo.

Kaka escribe prólogo de jugador cristiano del Nápoles
El mediocampista del Real Madrid, Ricardo Kaká, cada vez más nos asombra por ser tan multifacético. Estudiante de teología, ha aparecido en películas y documentales y recientemente cantó con su esposa en una producción de música cristiana. Kaká no parece dispuesto a quedarse quieto y ahora lo descubrimos como escritor.

James Dobson sale del hospital
El fundador de Enfoque a la Familia” ha sido de alta del hospital en Colorado después que hace dos semanas fuese ingresado por haberse caído de un caballo.

Rollos del Mar Muerto online con tecnología Google
El Museo de Israel presentó con Google el proyecto de digitalización de los rollos del Mar Muerto, una iniciativa que universaliza el contenido del que es el testimonio escrito más antiguo de las costumbres y prácticas de la religión hace 2.000 años.

Hupomone, nuevo programa de televisión de Alberto Mottesi

En la primera semana de diciembre la Asociación Evangelística Alberto Mottesi lanza su nuevo programa de televisión: Hupomone, una palabra griega que significa perseverancia. La nueva producción está dirigida a toda la familia. Usando entretenimiento, juegos y participación del público, procura despertar hambre por la Palabra de Dios.

Fuente: entrecristianos